在Inditex，有很多条发展道路。 找到属于你的那条。
才华能向各个方向发展。 有才华和学习的欲望，你可以到达任何想去的地方。
认识我们
视频以“At Inditex we believe in people power”这句话开头。在整段视频中，不同性别、国籍、文化、风格、能力的人出现在我们的商店、物流中心或 Inditex 集团总部，他们移动、拥抱、看着镜头或是工作。其中包括包容、平等、多元文化、协作、尊重和公平等价值观。声音与人们被产品包围、整理仓库、在商店内使用技术、观看为“shooting”而拍摄的照片等画面混合在一起。视频继续谈论时尚的变革力量、推动社会变革的潜力，并特别强调做真实自我和展现自己的价值。“We design opportunities for all” 这句话结束几个面带微笑的人们的影像轮播。屏幕变成黑色并出现 Inditex 徽标。
#团队合作
在Inditex，我们相信人的力量。 每个人都是独特的，我们每个人都有学习和可以教授他人的东西。 我们一同成长。
Venislava门店部门经理
“我们的工作关系非常紧密。 团队管理人员与团队的其他成员之间没有区别。 我们希望每个人都可以分享自己的想法，所以我认为我们走在正确的道路上。”
#不满于现状
我们不满于现状又充满好奇心。 不断寻求不同的工作方式、提高效率以及提升自己。
Christie部门经理
“这家公司从积极的角度挑战你，促使你成长、进步、发挥自己的全部潜力。”
#多样性
我们的团队由具有不同特质、文化、背景和经验的人员组成，我们为可以让每个人在工作中尽情地做自己、发挥自己最大的潜能而感到自豪。
Julia区域Visual merchandiser
“我的团队非常不同，每个人都有不同的经验、来自不同的环境，他们可以有很多贡献。 没有每天与我一起工作的人们，我们的日常将会变得不一样。”
#可持续发展
我们希望对每个人所产生的影响都是正面的。 我们以可持续发展和透明的方式思考和采取行动，始终以创造有吸引力、符合道德和优质的时尚为目标。
María可持续发展
“可持续发展是开展业务方式的另一个部分。 当我在门店中看到Inditex的衣服时，我对它们被以负责任的方式到达了消费者手中感到非常自豪。”
#创造力
我们热衷于创造时尚，使客户满意是我们的动力，并且为了随时适应时尚的节奏，我们从不限制团队的想象力。
Mehdi设计师
“这非常令人兴奋，因为你正在为数百万人设计。 你有机会在真实的人身上看到自己的创作，这的确是个特殊的时刻。”
#谦逊
我们认为，总是会有改进的空间。我们信赖团队的能力和直觉，我们能有今天的成就都要感谢那些告诉我们需要改进的人。 我们重塑自我，并继续努力。
Carlos物流操作
“为了能够每天学习、改善并且适应环境，我认为谦逊非常重要。以努力和谦逊为基础，当然还要把事情做好。”
