STAGE DATA ANALYST RH (F/H)

Vous êtes passionné(e) par l’analyse des performances, dynamique et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Le Retail et La Mode vous intéressent, ou vous attirent !

Cette opportunité est faite pour vous !

Où: 22 Rue Bergère 75009 Paris

Département : Ressources Humaines DATA

En tant que membre à part entière de l’équipe Data Analyse, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des Responsables RH sur le terrain ainsi que des responsables de magasin, en apportant une expertise basée sur l’analyse des données. Vous contribuerez activement aux projets en cours et au développement de nouvelles initiatives au sein de la filiale française.

Vos missions :

• Analyser les KPI RH des magasins (turnover, absentéisme, productivité, etc.) en collaboration avec les Responsables Data pour évaluer leur performance.
• Concevoir et optimiser des outils d’aide à l’analyse sous Excel et Power BI, tout en réalisant des extractions de données à destination des différents départements.
• Assurer la mise à jour des outils et garantir la fiabilité des données utilisées.
• Effectuer une veille active sur les tendances en data visualisation et partager ces insights avec l’équipe Data pour optimiser nos analyses.

Profil recherché :

• vous préparez un Master 2 en Data Science / Business Intelligence
• Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez l'esprit d'équipe et êtes capable de collaborer efficacement dans un environnement en constante évolution.
• Vous maîtrisez Excel et possédez des connaissances sur Power BI.
• Vous faites preuve d'une aisance tant à l'oral qu'à l'écrit, et êtes capable de communiquer vos analyses et recommandations avec clarté et efficacité.
• Curieux(se) et force de proposition, vous aimez prendre des initiatives et contribuer à l’amélioration continue des outils et méthodologies.

En tant qu’employeur, Zara offre à tous ses candidats les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge. Zara développe un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses clients dans ses équipes.